Замминистра труда Жылдыз Полотова рассказала о разрабатываемых профстандартах

Вопросы нормирования и охраны труда, а также подготовки, переподготовки и повышения квалификации были обсуждены в числе прочих в рамках 36-го заседания Консультативного Совета по труду, занятости и социальной защите населения стран СНГ в Сочи в рамках VIII Всероссийской недели охраны труда.
Заместитель министра труда, социального обеспечения и миграции Жылдыз Полотова рассказала о работе над проектом нового Трудового кодекса Кыргызской Республики.

«Целесообразность новой редакции Трудового кодекса возникла в связи с развитием экономических и трудовых отношений, а также появлением новых форм занятости. Во главу угла были поставлены защита прав и интересов работников и работодателей, создание условий для баланса интересов сторон трудовых отношений, стимулирование экономического роста и улучшения благосостояния населения.
Министерством труда было предложено расширить механизмы гибкого регулирования трудовых отношений, включая использование электронной документации. Также рассматриваем гибкие формы занятости, такие как дистанционная работа, и предлагаем определение оплаты труда на основе качества и сложности выполняемых работ. Предлагается квотирование рабочих мест для лиц с инвалидностью и выпускников детских домов», – рассказала она.
Заместитель министра подчеркнула, что в республике разрабатываются профессиональные стандарты и отраслевые рамки квалификаций.
«Прежде всего, профессиональные стандарты и квалификационные рамки детализируют ожидания рынка труда от выпускников образовательных учреждений, обеспечивая более точное и актуальное обучение студентов. Учитывая разнообразие навыков и опыта, они помогают включать в образование и рабочий рынок широкий спектр людей, включая молодежь, старшее поколение и лиц с ограниченными возможностями.
Единые стандарты и рамки квалификаций упрощают переход работников между разными отраслями и даже между странами, способствует развитию рынка труда. Эффективные стандарты помогают создать конкурентоспособное и динамичное трудовое пространство, способствуя, таким образом, росту экономики и снижению уровня безработицы», – отметила Жылдыз Полотова.