Ысык-Көл райондук эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция башкармалыгы административдик кызмат орундарына кадрлар резервине киргизүү үчүн ачык конкурс жарыялайт  Жетектөөчү адис (М-А) Кызмат ордуна  коюлуучу квалификациялык талаптар  Жогорку билим; (социалогия, юриспруденция, журналистика ж.о) Мамлекеттик жана/же муниципалдык кызматтын стажы жалпысынан 1 жылдан кем эмес же тиешелүү кесиптик чөйрөдөгү иш стажы 3 жылдан кем эмес. Көндүмдөрү: Ченемдик укуктук […]

Балыкчы шаардык Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция башкармалыгы административдик мамлекеттик кызмат орундарынын улук жана кенже топторуна кадрлар резервин түзүү боюнча ачык конкурс жарыялайт Сынак төмөнкү этаптарды камтыйт: – мамлекеттик кызматкерлерге коюлган талаптарга ылайык конкурстун катышуучуларынын документтерин карап чыгуу; – Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин алдындагы Мамлекеттик кызмат агенттигинде  талапкерлерди компьютердик тестирлөө; – Маектешүү. Улук топтогу административдик мамлекеттик […]

Сынак төмөнкү этаптарды камтыйт: – мамлекеттик кызматкерлерге коюлган талаптарга ылайык конкурстун катышуучуларынын документтерин карап чыгуу; – Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин алдындагы Мамлекеттик кызмат агенттигинде  талапкерлерди компьютердик тестирлөө; – Маектешүү. Улук топтогу административдик мамлекеттик к кызмат орундарына төмөнкүдөй квалификациялык талаптар белгиленет Кесиптик билимдин деңгээли: – жогорку билим:  гуманитардык илимдер, социалдык илимдер, экономика жана башкаруу, педагогикалык билим […]

Айтматов райондук эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция башкармалыгына  кадрлар резервине конкурс төмөнкүдөй өткөрүлөт: Административдик кызмат орундарынын кенже тобу үчүн: Иш менен камсыз кылуу бөлүмүнүн адиси-1 орун Кесиптик билимдин деңгээли: -жогорку билим: гуманитардык илимдер, социалдык илимдер, экономика жана башкаруу, педагогикалык билим берүү, табигый илимдер, техникалык илимдер. Иш стажы жана тажрыйбасы: -иш стажына талаптарды койбостон; Кесиптик компетенттүүлүгү: […]

Кадрдык резервге киргизүү үчүн талапкерлер төмөнкү квалификациялык талаптарга жооп бериши керек Административдик кызмат орундарынын улук тобу үчүн: -жогорку билим: гуманитардык, социалдык, табигый илимдер, техникалык, мугалимдик кесиптер, экономика жана башкаруу; -мамлекеттик жана/же муниципалдык кызматта 1 жылдан кем эмес иш стажы же тиешелүү кесиптик чөйрөдө 3 жылдан кем эмес иш стажы. Административдик кызмат орундарынын кенже тобу үчүн: […]

Кочкор райондук эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция башкармалыгы Кыргыз Республикасынын Президентинин 2022-жылдын 2-февралындагы № 24 ПЖ “Кыргыз Республикасынын мамлекеттик органынын жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органынын мамлекеттик жарандык кызматынын жана муниципалдык кызматынын кадрлар резервин түзүү жана иштөөсү жөнүндө” Жарлыгына ылайык, Кочкор райондук эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция башкармалыгынын кадрдык резервине кабыл алуу үчүн улук жана […]

Ысык-Көл райондук эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция башкармалыгы административдик кызмат орундарына кадрлар резервине киргизүү үчүн ачык конкурс жарыялайт  Жетектөөчү адис (М-А) Кызмат ордуна  коюлуучу квалификациялык талаптар  Жогорку билим; (социалогия, юриспруденция, журналистика ж.о) Мамлекеттик жана/же муниципалдык кызматтын стажы жалпысынан 1 жылдан кем эмес же тиешелүү кесиптик чөйрөдөгү иш стажы 3 жылдан кем эмес. Көндүмдөрү: Ченемдик укуктук […]

Ысык-Көл райондук эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция башкармалыгы ваканттык орунга жана административдик кызмат орундарына кадрлар резервине киргизүү үчүн ачык конкурс жарыялайт  Кадрлар резервине: Жетектөөчү адис (М-А) Кызмат ордуна  коюлуучу квалификациялык талаптар  Жогорку билим; (социалогия, юриспруденция, журналистика ж.о) Мамлекеттик жана/же муниципалдык кызматтын стажы жалпысынан 1 жылдан кем эмес же тиешелүү кесиптик чөйрөдөгү иш стажы 3 жылдан […]

Манас райондук эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция башкармалыгынын кадрлар резервине конкурс төмөнкүдөй өткөрүлөт: – бош административдик мамлекеттик кызмат орундарынын улук жана кенже кызмат тобун ээлөөгө.Кадрлар резервине киргизүү үчүн талапкерлер төмөнкү квалификациялык талаптарга шайкеш келиши керек:1) Кыргыз Республикасынын жараны болууга;;2) 21 жаштан жаш болбоого;3) мыйзамдарда белгиленген квалификациялык талаптарга ылайык келүүгө.  Административдик мамлекеттик жарандык улук кызмат орундары […]

Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигине караштуу Социалдык коргоо департаменти Кыргыз Республикасынын Президентинин 2022-жылдын 2-февралындагы №24 ПЖ “Кыргыз Республикасынын мамлекеттик органынын жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органынын мамлекеттик жарандык кызматынын жана муниципалдык кызматынын кадрлар резервин түзүү жана анын иштеши жөнүндө” Жарлыгына ылайык, Социалдык коргоо департаментинин кадрдык резервине кабыл алуу үчүн башкы, улук жана […]